대메뉴
뉴스 검색결과 : 335 개
-
- “경제보상금 지급의무 가장 큰 부담”
- 는 하지만 인건비 부담은 커질 수밖에 없다''고 말한다. 고수입 노동자는 소재지의 전년도 월평균급여의 3배 이상의 임금 수령자를 일컫는다. 노동계약법은 이들의 경제보상금의 상한선을 전년도 월...
- 2007.07.10
-
- 스포츠 스타, 누가 돈을 잘 버나?
- 월급은 37.5만달러. 5년 재계약을 할 경우 월 급여는 126.7만달러이다. 9년동안 야오밍의 평균 급여가 월 87만달러, NBA에서 벌어들이는 돈만 1억달러라는 계산이 나온다. 만약 야오밍이 ...
- 2007.06.15
-
- 中 가공무역 허가 까다로워진다
- 적 산소요구량 등이 환경보호부문의 기준치에 부합해야 하고 기업의 생산대비 에너지소모율이 기업소재지 평균수준을 초과할 수 없다. 가공무역기업은 현지 노동보장부문의 규정에 따라 직원등기수속을 처리하고...
- 2007.04.24
-
- 上海 평균 급여 7년새 두배로 껑충
- 상하이 근로자들의 연 평균 급여가 7년사이 거의 2배 가까이 오른 것으로 나타났다고 新民晚报가 전했다. 2006년 월 평균 급여는 2천464위엔(세금 공제 이전)으로 그 전...
- 2007.04.11
-
- 세계 급여추세…中 급여인상 잠재력 3위
- 혔다. 이밖에 보고서는 또 올해 아시아 각국의 급여수준이 3.6% 성장할 것으로 전망, 이는 세계 평균 성장율인 2.2%를 훌쩍 넘는 수치다....
- 2007.02.24
-
- Check! 연령별 여성 건강검진
- 상으로 조사 분석한 결과, 폐경 후에 체중이 늘면 유방암 위험이 높아지는 것으로 나타났다. 체중이 평균 5kg 늘 때마다 유방암 위험은 4%씩 높아진다는 것이다. 유방암 예방을 위해서는 무엇보다 자...
- 2007.01.26
-
- <재정 재태크 칼럼>상하이 교민 금융자산관리는 어떻게
- 전 세계 금융시장에서 중국주식이 고수익 투자수단으로 인정받고 연 평균 수익률 50-60%를 상회하며 교민들도 중국주식에 관심이 많아지고 있다. 한국주식도 장기상승 할 것이라고 전문가들은 평가한다. ...
- 2007.01.24
-
- 중국부동산업계 평균 연봉 60만元
- 자원컨설팅회사 Macdonald&Company가 진행한 아시아 급여수준 관련 조사에서 중국부동산업 평균 연봉이 홍콩에 이어 아시아에서 두번째로 높은 것으로 조사됐다고 东方早报...
- 2006.12.19
-
- 中, 국영기업 급여인상 '한계선' 부과
- 통지는 급여인상이 지나치게 빠르거나 급여수준이 지나치게 높은 기업, 특히 2005년 기업의 평균 급여가 그 회사가 소재한 도시의 평균 급여수준에 비해 2배 이상인 기업은 수익성에 대해 엄격한...
- 2006.12.02
-
- 中 컴퓨터업종 급여 가장 높다
- 上海 변호사·회계사 연봉 6만元으로 1위 중국에서 평균 급여가 가장 높은 업종은 컴퓨터업종인 것으로 나타났다. 중국의 인력시장 전문 사이트인 중화영재망의 조사에 따르면 컴퓨터업종 종사자들이...
- 2006.11.07
-
- <특집> 중국의 임금 종류와 산정 기준은 어떤가요?
- , 이학진 총경리((주)YEBBIN) · 자료제공: kotra 상하이 무역관Q 기본급, 실득급여, 평균급여의 계산 기준A 중국의 임금구조는 기본급, 실득임금, 총임금, 평균임금으로 구분한다. 기본급...
- 2006.09.26
-
- 中 "베트남·인도, 경쟁상대 아니다"
- 수준을 기준으로 채택했다. 그때 당시 인도의 가구제조업 급여는 월 1천280위엔으로 중국 가구기업 평균 급여(월 800위엔), 주쟝삼각주 지역 최저임금(월 450~610위엔)보다 훨씬 높았다. ...
- 2006.09.12
-
- 上海, 병가급여 최저 600위엔으로 인상
- 급여를 경제보상금으로 지불해야 한다. 또한 경제보상금은 근로자의 계약 해지 혹은 중지 전 12개월 평균급여의 1개월에 해당되며 근로자의 월평균 급여가 상하이시 최저 임금 표준에 못 미쳤을 경우 상하...
- 2006.08.24
-
- 中 펀드매니저 연봉 뉴욕수준
- 의 3분의 1에 불과했으나 지금은 거의 차이가 없다. 이 같은 추세는 중국 경제가 지난 10년간 연평균 9.1%의 성장률을 보이면서 은행, 기업금융 및 인수합병(M&A) 부문에서 전문인력 수요가 급...
- 2006.08.17
-
- 广东省 저임금자 '气살리기' 최저임금 인상, 독점企 임금인상 중단
- 있다. 광동성 정부는 12일 선전시의 7월 최저임금 인상에 이어 올해 9월1일부터 성내 최저임금을 평균 17.8%, 최고 32.6% 인상할 것이라 밝혔다. 이는 광동성의 1994년 최저임금제 도입 ...
- 2006.07.25
-
- 中 광둥성, 독점기업에 급여인상 중단 명령
- 업종에 있는 독점기업에 대해서는 추가적인 급여인상을 허용하지 않겠다고 밝혔다. 광둥성의 올해 평균 임금인상률은 11%에 이를 것으로 예상되며 일부 수익을 많이 낸 기업의 경우 15% 한도까지 ...
- 2006.07.21
-
- 中 노동계약법 한국 등 외국기업 '비상'
- 금 신설과 해고 제한 규정 등에 대해 기업이 일정비율을 부담하는 노후연금 가입이 의무화된 상황에서 평균 임금의 8.3%를 매월 적립해야하는 퇴직금제 신설은 사용자에 과중한 부담이라며 반발하고 있다....
- 2006.07.19
-
- <중국 변동환율제 개혁 1년..어디까지 왔나>
- 대학은 최근 한 보고서에서 위안화 환율이 2010년까지 지속되는 5차 경제개발계획 기간에 연간으로 평균 2-8% 절상추세를 보일 것으로 전망했다. ◇변동환율제 1년 뭐가 달라졌나 ...
- 2006.07.18
-
- 上海 "기업들, 초과근무 그만 시켜!" 모 업체 83만元 벌금 폭탄
- 우선 노동사회보장국에 종합계산 근로시간제(주, 월, 분기, 년 단위로 정한 후 그 기간 중 1일 평균 작업시간과 주당평균 근로시간이 표준에 맞으면 특정기간 초과근무를 인정. 건설, 통신, 자원탐사...
- 2006.07.11
-
- 중국서 MBA, 더이상 미래위한 티켓 아니다
- 급여추이를 추적한 결과 1999년과 2000년에 이 프로그램에 입학한 학생들은 졸업후 4-5년동안 평균 421%의 급여인상률을 보였다. 하지만 2001년 입학자들은 현재 급여가 MBA 취득전보...
- 2006.07.01
