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뉴스 검색결과 : 720 개
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- 中 농민공 대우 괄목..노동절 수상자 급증
- (베이징=연합뉴스) 특파원 = 농촌 출신 도시 노동자인 농민공(農民工) 문제 해결을 위해 고심하고 있는 중국은 노동절에 모범을 보인 단체와 개인에 대한 표창 대상을 선정하면서 농민공의 수를 작년보다...
- 2006.04.12
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- 中농촌노동자 50만명 외국서 목숨건 돈벌이
- [조선일보] 중국의 농촌 노동자(일명 민궁·民工)와 사업가들의 글로벌 진출이 본격화되고 있다. 특히 민궁들은 일자리를 찾아 대도시로 이주하는 데서 한걸음 나아가 정정(政情)이 불안한 위험 지대...
- 2006.04.12
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- 中 탄광, 여성 불법고용했다 사고로 들통
- 로 9명이 사망 또는 실종되는 사고가 발생, 그 중 4명이 여성인 것으로 밝혀지자 정부 당국이 여성노동자 불법 고용조사에 나섰다. 반관영 중국신문사 10일자 보도에 따르면, 중부 후난성 빙수...
- 2006.04.11
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- (상하이저널) 外企에 부는 거센 공회 바람
- 로 했기 때문이다. 이 같은 움직임은 양극화로 인한 사회불안정 수위를 낮추고 내수소비 진작을 위해 노동자 권익보호를 강조해온 중국 노동정책 흐름과 밀접한 연관이 있다고 전문가들은 전한다. 전국...
- 2006.04.11
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- (연합뉴스) 취업차별 금지 입법… 근로계약법과 연계
- 하는 내용 5개조가 포함돼 있다. 이들 조항에는 강력한 구속력이 부여된다. 현행 '노동법'에도 "노동자들은 취업에서 민족, 종족, 성별, 종교신앙이 다르다는 이유로 차별을 받지 않는다"고 돼 있으...
- 2006.04.11
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- <中 노조 임금협상 고문단 광저우에 첫선>
- (베이징=연합뉴스) 특파원 = 최근 들어 권익 강화를 위한 법적.제도적 조치들이 취해지면서 노동자들이 어느 때보다 힘을 받고 있는 중국에서 처음으로 단위 노조(공회)의 임금 단체협상을 대행하는 고문...
- 2006.04.08
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- "노인들에게 자리 양보하세요" 중국 원자바오 총리 겸손 화제
- 원 총리는 지난달 중순 산시(山西)성을 시찰하면서 한 공장의 초대소에 머물렀는데, 공장 식당에서 노동자들과 점심을 하고 싶다고 하자 현지 간부는 "식당도 없을뿐더러 한 사람도 출근하지 않았다"며 ...
- 2006.04.08
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- <中, 취업차별 금지 입법 추진>
- 내용 5개조가 포함돼 있다. 이들 조항에는 강력한 구속력이 부여된다. 현행 '노동법'에도 "노동자들은 취업에서 민족, 종족, 성별, 종교신앙이 다르다는 이유로 차별을 받지 않는다"고 돼 있으...
- 2006.04.07
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- 中 노사분규 10년간 5배 급증
- 중국 노동사회보장부는 지난 95년 노동법을 시행할 당시 전국의 노사분규는 3만3천건에 관련 노동자는 12만3천명에 불과했으나 최근에는 18만건, 60만명으로 증가했다고 밝혔다. 지난 ...
- 2006.04.06
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- 중국 더이상 저가 생산 기지 아니다
- 대거 공장을 유치하고 일자리를 만들면서 굳이 젊은이들이 도시로 이주하지 않기 때문이다. 또 노동자들은 단순히 비숙련 조립공이 되는 것 이상의 기회를 엿보고 있으며 많은 젊은이들은 공장노동을 ...
- 2006.04.04
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- 비상 걸린 한국기업, 대응책 골몰
- 최근 중국 정부는 조화로운 사회건설을 목적으로 정책기조를 기존의 선부론에서 공부론으로 전환하면서 노동자의 권익보호를 강화한 규정들을 속속 내놓고 있다. 지난 21일 여론 수렴 절차에 들어간 근로계...
- 2006.04.04
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- 中 노동시장 변화..진출 기업 임금부담 크다
- 노동생산성 향상보다는 임금 상승에 따른 부담감이 더 크다"고 말했다. 이 관계자는 "단순직 노동자의 임금 상승은 중국정부가 최저임금을 상향 조정했기 때문"이라며 "대졸 직원의 임금은 중국 정...
- 2006.03.30
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- 한국기업 노무관리 '비상'
- 새 合同法, 中 노동자 권익 최대화 중국 정부는 노동자 권리를 대폭 강화한 을 추진 중이다. 초안에는 계약직 퇴직금, 수습제도 운영 기준 등의 구체적 내용이 명시돼 법이 시행되면 중국 진출 한국기...
- 2006.03.27
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- <최원탁 칼럼> 중국 근로자 해고에 따른 경제보상 문제(5)
- 다. (2)근로자가 보상을 받을 수 있는 법적 상황 의 관련 규정에 따라 고용자가 하기 상황에 노동자에게 경제보상을 지급해야 한다. ①고용자가 근로자와 협상하 여 근로계약을 해제하는 경우...
- 2006.03.27
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- <최원탁 칼럼> 중국 근로자 해고에 따른 경제보상 문제(4)
- 근로관계를 이루는 경우 역시 을 적용한다. 근로계약의 해제가 법정상황에 부합하는 경우에 사용자가 노동자에게 경제보상을 지급해야 한다. 근로자에게 손해를 주는 경우에는 사용자가 노동부의 규정에 따라...
- 2006.03.27
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- 中 상하이서 2년 만에 AI 사망자 발생
- 'H5NI 바이러스'에 감염된 것으로 중국 보건당국에 의해 확인됐다. 29살의 타지역 출신 노동자인 이 여성은 지난 15일 폐렴 증상으로 병원에 입원한 뒤 21일 사망했다. 상하이에서 ...
- 2006.03.26
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- <中 청소년층, 전통적 노동관념 이탈 가속>
- , 의사, 봉급생활자, 탤런트, 가수 등 사회적으로 '체면이 서는' 직업이 상위를 차지한 반면 보통노동자는 맨 끝에서 두번째였다. 학생들의 대부문은 '모범노동자'라는 호칭에 대해 모르겠다고 회...
- 2006.03.24
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- 中 "호구제도 당장 폐지 어렵다"
- 도.농간 소득격차가 커지면서 사회불안 요소로 자리잡고 있으며, 불 법으로 도시로 이주한 농촌 출신 노동자(農民工)들은 단지 호구제도 때문에 도시노 동자와 차별대우를 받는 것에 대한 불만의 목소리를 ...
- 2006.03.22
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- 상하이총영사관 주최 노무관리 설명회 개최
- 포럼)를 분기별로 개최할 계획이다. 금년도 제1차 경제포럼은 최근 중국의 노동관계법 집행 강화와 노동자들의 권리의식 고양에 대응하여 상해 및 인근지역 한국기업에게 이에 대한 정확한 이해와 대응전략...
- 2006.03.21
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- "세계는 지금 '인재전쟁'중"
- 국경제연구원 선임연구위원은 “우수인재는 석유나 천연가스보다도 한정된 자원”이라며 “‘수억명의 고급 노동자, 수천만명의 전문인재, 많은 수의 혁신인재를 육성해야 한다’는 후진타오 주석의 말처럼 인재는...
- 2006.03.20
