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뉴스 검색결과 : 897 개
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- 上海 어려운 기업 근무시간 단축 허용
- 상하이시 인력자원사회보장국은 26일 어려운 기업들의 부담을 덜어주기 위해 발표한 '일자리 안정 특별계획'을 발표했다. 이에 따라 기업들은 근로시간 단축, 교대근무 등 조치를 취할 수 있게 된다고 2...
- 2009.03.30
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- 闵行区 감원없는 기업 보조금 지급
- 있다. 특히 직원을 감원하지 않는 기업을 비롯해 채용확대, 취업이 곤란한 계층을 채용한 기업들에게 사회보험 관련 보조금을 강화하기로 했다. 이에 대한 예산은 3억300억위엔에 달한다. 민항취에 세금...
- 2009.03.03
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- [김성태 칼럼] 대한민국을 바꾸는 '자본시장통합법' ②
- 면 다음은 책상이 치워지고 은퇴해야 하는 상황이 등장한다. 재미있지만 조금 슬프다 왜일까? 고령화 사회, 고령화 사회 참 많이도 듣는다. 하지만 우리는 그 말을 그냥 지나쳐 버린다. 아무 상관이 없...
- 2009.02.23
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- 上海 고용안정 전방위 태세
- 실업증가로 사회불안이 가중되자 상하이시는 고용안정에 발벗고 나섰다. 东方早报의 3일자 보도에 따르면 상하이시 총공회는 금융위기의 직격탄을 맞은 지역과 업종, 기업의 실업자, 농민공, 취업자가 한 명...
- 2009.02.10
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- 2009년 中 경제성장 이끄는 '쌍두마차'…소비ㆍ투자
- 2009년 사회소비품 소매총액은 가격요인을 제외하면 15%의 높은 성장이 예상돼 경제성장을 이끄는 견인차 역할을 할 것으로 예상된다. 소비진작을 위한 정책은 향후 더욱 세분화되고 구체화되고, 소비품...
- 2009.01.19
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- [지상컨설팅] 중국에서 기업 청산 시 근로관계 해제 방안
- 원의 경우 노동계약을 해지하고 대신 노무계약 형태로 근로관계를 형성하면 단기 근무가 가능하고 기타 사회보험금을 부담하지 않을 수 있다. ▷최정식 변호사(법무법인 지평지성 상해...
- 2009.01.13
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- 노무관리 현안이슈 ‘유급연차휴가 관리규정’
- 다면, 다시 회수하지 않는다.5. 근무연한사정 기준본 1.1 항에서 지칭하는 근무연한은 직원본인의 사회근무연한을 누계한 것으로, 근무연한사정기준은 다음과 같다.(1) 직원은 <기업•사회근무연한...
- 2009.01.06
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- 상하이 한국대표기관 100% 활용하기
- 의 문화에 대한 갈증을 해소해 주고 있다. 또 도서관 운영, 영화상영, 문화원 대관 등을 통해 교민사회의 쉼터로 자리 잡았다. 한국관광공사는 한국관광 홍보와 관광문화행사 개최에 주력하고 있다. ▷김...
- 2009.01.05
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- 昆山 보생제화, 지역주민 아쉬움 속 철수
- 노동법에 따라 경제보상금지급은 물론, 합동서 해지에 따른 위약금, 연차 유급휴가 보상금, 공인들의 사회보험까지 1천만 위엔(한화 20억) 상당의 금액을 일시불로 지급했다. 쿤산시 천등진 정부 관계자...
- 2008.12.28
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- 韩 내년부터 이렇게 달라진다 (2)교육 보건복지
- 별로 '학생생활 지원단'(Wee Center)이 본격 운영된다. 학생생활 지원단은 전문 상담교사, 사회 복지사, 임상 심리사, 의료인 등 전문인력으로 구성돼 학생들에게 전문 상담 서비스를 제공하게 ...
- 2008.12.28
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- 中 서민들의 2008 10대 이슈 선정
- 그 뒤를 이어 2위는 식품안전, 3위는 부정부패 척결이 차지했다. 4위부터 10위까지는 환경보호, 사회보장제도, 주택개혁, 취업문제, 교육개혁, 사회치안, 민주법제 순이었다. 이외에도 에너지자원 부...
- 2008.12.20
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- 中 최저임금 동결… 600-800元
- 실업예보제를 도입하고 최저임금을 현 수준에서 동결하는 등 예방 조치에 나섰다.중국 국무원 인력자원 사회보장부는 17일 통지문을 통해 노동집약형 중소기업의 경영난을 덜어주기 위해 실제 경제상황을 고려...
- 2008.11.24
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- 중국 내 기업 청산 절차와 세금문제
- )> 모두를 참고하되 사전에 해당 정부기관에 확인할 필요가 있다. ◎ 청산흐름도 ①준비단계-동사회 결의 → ②비준기관 청산신청 → ③신청통과 통지서 → ④청산조 성립 → ⑤채권자통지 및 공고 ...
- 2008.11.04
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- 新노동계약법실시조례의 해설 기타 주요 조항-下
- 또는 종료시 사용자가 노동계약의 해재 또는 종료증명서를 발급하고, 또한 15일내에 당안(档案) 및 사회보험이전수속을 필하도록 규정하고 있다.이와 관련 조례 제24조는 노동계약의 해제, 종료증명서에 ...
- 2008.10.27
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- [특집] ⑤新노동계약법실시조례의 해설
- 다. 그런데, 양로보험은 연속 15년 이상을 납부해야 노동자가 기본양로보험대우를 받을 수 있으나, 사회보험기구는 법정퇴직연령을 초과하는 노동자의 양로보험 납부를 허용하지 않고 있다. 그래서, 양로보...
- 2008.10.14
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- [특집] ④노동계약의 법정해제 조항열거
- 가 적시에 만액의 노동보수를 지급하지 않는 경우, (6) 고용단위가 법에 정해진대로 노동자를 위해 사회보험료를 납부하지 않은 경우, (7) 고용단위의 규칙제도가 법률, 법규의 규정에 위반되어 노동자...
- 2008.10.07
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- "원칙경영이 결국 비용 줄인다"
- 철저히 준비해야 한다고 설명했다. 한편, 서태정 회계사(일신기업컨설팅)는 '중국 현지직원의 사회 보험제도의 범위'라는 주제로 상하이 시내·교외·외지인 직원의 사회보험 납부율에 대해 설명했다....
- 2008.09.28
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- 노동계약법실시조례 공포로 악용 소지 차단tv
- 고 정보를 공유하는 모임입니다. 참석자들은 인사노무 관리의 성공 사례를 발표하고 중국 현지 직원의 사회보험제도를 소개하는 시간을 갖기도 했습니다. [인터뷰:황갑선, 인사노무연구회 회장] "신노동계약...
- 2008.09.26
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- 2008 제6회 상해 화동지구 인사노무 연구회
- 공간 우중로 1100호 현윤 국제빌딩(6209-5175) ▶토의 내용 1) 중국 현지직원의 사회 보험제도의 범위와 적용실무-서태정 회계사(일신 회계사무소) 2) 중국 한국기업의 인사 노무관...
- 2008.09.22
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- AIG-씨티은행-UBS, 다음차례는 누구?
- 를 이을지가 화두로 떠오르고 있다고 人民网 17일 보도했다. 다행히 미국 연방준비제도이사회(FRB)가 850억달러의 구제금융을 AIG에 제공하기로 결정하면서 AIG는 일단 도산의 위기를...
- 2008.09.22
