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뉴스 검색결과 : 269 개
新노동계약법 실시조례(초안)-(2) 무고정기한 노동계약 체결요건
지난 8일 발표된 노동계약법 실시조례(초안)의 3대핵심 중 노동관계의 처리에 이어 무고정기한 노동계약 체결요건에 대해 소개한다.①연속근무 만10년의 계산시점 제9조 노동계약법 제 14조제2항 제(1...
2008.05.27
최원탁 칼럼- 살아 남는 것이 승리하는 것이다
14%→11%→9%까지 떨어질 것으로 예상] 은 결정타였던 것 같다. 여기에다가, 올해부터 실시된 노동계약법, 노동쟁의조정법 등은 노동자의 권리의식을 고취시키고 기업의 관리부담을 강화시킨 것이 사실...
2008.05.20
新노동계약법 실시조례(초안)-⑴노동관계의 처리
중국 국무원 법제실은 지난 8일, 노동계약법 실시조례(초안)을 공포하고 오는 20일까지 공개의견 수집에 들어갔다. 이번 실시조례(초안)의 핵심은 (1) 사실노동관계의 처리 (2) 무고정계약의 체결요...
2008.05.20
中 야간수당 제때 지불하지 않으면 보상금 지급해야
, 야간 수당을 지불하지 않거나 표준보다 낮게 지불할 경우, 공회는 <노동법>, <노동계약법>규정에 따라 고용주에게 시정을 요구하거나, 노동보장부문에 신고할 수 있다. 노동보장...
2008.05.06
근로자의 입사와 퇴사는 이렇게 ①정규직 근로자의 입사
개최했다. 30여명이 참석한 가운데 열린 이날 세미나에서는 최정식 변호사(법무법인 지평)의 <노동계약법>의 입사 및 퇴직 관리제도에 대한 발표로 진행됐다. 정규직과 비정규직으로 나눠 입·...
2008.04.22
인터뷰-가장 중요한것은 '기업문화'
한국상회(한국인회) 상해화동지역 인사노무연구회가 올해로 3년째를 맞았다. 신노동계약법과 함께 기업들에게 화두로 떠오른 인사노무에 대한 실질적인 현장경험과 문제들을 바탕으로 토론과 세미나를 통해 운영...
2008.04.15
中 수습기간 내 노동계약 파기 무죄판결
르면 지난해 6월 20일 허(许)씨는 상하이시 한 소프트웨어회사와 시용기간을 3개월로 하는 1년간 노동계약을 맺었다. 계약 체결 후 허씨는 회사의 요구에 부합하지 못해 다른 부서로 배치됐고, 계속 ...
2008.04.01
중국대륙 법률 서비스 대륙이 함께 한다
선박건조, 부동산개발 등에 대한 프로젝트 파이낸스 관련◆계약서 작성: 합자계약, 토지사용권 계약, 노동계약, 판매계약, 수출입계약, 보험 계약, 임대계약, 리스계약, 차관 계약, 교환 계약, 라이센...
2008.03.24
"기업의 실제 고충을 얘기한다"
신노동계약법 발효로 중국진출기업들의 노무관리의 중요성이 날로 커짐에 따라 지난 '상해화동지구 인사노무(HR)연구위원회(회장 황갑선)'가 지난 14일(금) 오후 4시 발기인회의를 갖고 새롭게 발족했다...
2008.03.19
위안화 절상으로 동포들 울상
tv
율에 따라 조정되도록 계약을 할 필요가 있을 것으로 생각이 됩니다."위안화 절상 문제는 올해부터 신노동계약법 등으로 가뜩이나 어려움을 겪는 동포기업들이 풀어야할 또 하나의 과제로 떠올랐습니다.중국 ...
2008.03.12
KOTRA, '경영리스크지원데스크' 운영
사업 환경 변화로 애로를 겪는 분야는 무엇보다 노동집약 분야이다. 금년 1월1일부로 발효된 노동계약법에 따르면 인건비가 25%내지 40%까지 상승한다. 이에 노동집약 분야에 진출한 기업은 자...
2008.03.11
현지채용 한국직원 노동계약 체결 바람직
한국인의 노동계약서 작성의무Q저와 같은 중국취업비자가 있는 한국사람도 노동계약서를 작성해야 하는지. 작성해도 사회보험관련 혜택을 받지 못하는데, 굳이 노동계약서를 작성해야 하는지?A 노동계약서는 나...
2008.03.05
가파른 위엔화 절상, 수출업체 '위기'
던 것과 비교할때 단 두달만에 3분의 1 이상 상승했다. 위엔화 절상은 가뜩이나 신기업소득세법, 신노동계약법 등으로 중국 사업이 힘든 우리 수출기업들에게 위기감 마저 준다. 상하이에서 무역업을 하는...
2008.03.04
中 신(新) 노동계약법 실시 후 중재 신청 2배 증가
새로운 노동계약법이 실시된 후 노동계약법에 대한 이해 부족으로 인해 노동중재신청 건 수가 크게 증가했다. 최근 상하이시 노동중재위원회는 '신(新) 노동계약법'이 1월1일 정식 시행된 후 지금까지 접...
2008.02.26
신노동계약법 이것이 궁금하다 - 11 사회보험
기본급 정도만 가입해도 묵인하고 있는 것이 현실이다. 신법 시행으로 준법납부가 요구되는데, 최소 노동계약서에 약정한 기본임금 정도로는 기수를 상향조정해야 할 것이다. 실제 임금보다 매우 낮은 기수...
2008.02.26
신노동법, 기업의 대응방안은
노동법의 이해와 대응방안에 대한 세미나를 개최했다. 신노동법의 개요와 함께 신노동법의 주요 이슈인 노동계약 형태, 경제보상금 지급 요건 등과 함께 기업들의 대응방안에 대한 서태정 회계사의 강연을 들...
2008.02.26
신 노동법 발효에 동포기업 혼란
tv
할 것, 퇴직시 경제보상금 지급을 의무화 할 것'올해 1월 1일부터 중국내 모든 기업에 적용되는 신노동계약법의 주요 내용입니다.이제껏 임시나 일용직으로 노동력을 보급해왔다 하더라도 세차례 계약을 맺...
2008.02.22
韩中, 한계기업 철수방안 협의
하겠다고 신청했고, 이중 60개 업체가 대륙에 진출한 기업이다. 중국에 진출한 대만 기업들은 노동계약법 발효, 외자기업에 대한 법인세율 인상, 관세환급률 인하 등 대륙에서의 경영 여건이 악화됨...
2008.02.19
영업인력 해고방법과 노동계약해제 여부
신노동계약법 그것이 궁금하다-12 영업인력에 대한 '업무감당불능' 사유에 근거한 해고방법 Q 당사에는 영업인력이 많다. 노동계약기간이 장기화되어 이 인력을 어떻게 효율적으로 관리할 수 있...
2008.02.19
新노동계약법 이것이 궁금하다 - 10
운전기사, 파출부, 청소원 고용시 노동계약 문제 지입기사 문제Q 기사를 채용할 때 지입형식(기사가 본인의 차를 사 가지고 들어온 경우)으로 저희와 노동합동을 체결하지 않고 차량 임대계약 형식으로 한...
2008.01.29
검색결과 : 269 페이지 : 14
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